Le portage salarial, c’est quoi ?
Apparu à la fin des années 80 et légalisé en 2008 seulement, le portage salarial est un statut qui permet d’être travailleur indépendant tout en conservant les avantages d’un salarié classique. Entre d’autres termes, le portage salarial est un hybride entre activité indépendante et activité salariale. Il allie la liberté de l’entrepreneuriat avec la protection […]
